- Focus on solving personal issues

- Focus on solving personal issues that detract from employee’s work
- Can be key factor in attracting and retaining employees
- Moved from being a great benefit to a business necessity
- Workforce today not homogeneous

Results (Thai) 1:

-เน้นการแก้ปัญหาส่วนตัวที่เสียจากการทำงานของพนักงาน
-สามารถเป็นปัจจัยสำคัญในการดึงดูด และรักษาพนักงาน
- ย้ายจากการเป็นประโยชน์กับความจำเป็นทางธุรกิจ
-วันนี้ไม่เหมือนแรงงาน

Results (Thai) 2:

- ให้ความสำคัญกับการแก้ปัญหาส่วนตัวปัญหาที่หลุดออกจากพนักงานของงาน
- - สามารถได้รับปัจจัยสำคัญในการดึงดูดและรักษาพนักงาน
- - ย้ายจากการที่ส่งผลดีต่อธุรกิจจำเป็น
- - พนักงานสามารถทำงานได้จากทุกที่ในวันนี้ไม่ได้เป็นเนื้อเดียวกัน