This paper is an exploration of som

This paper is an exploration of some of the processes involved in the creation and maintenance of a shared occupational identity among individuals in organizations. Though focusing specifically on police officers and high
school teachers, through this I hope to raise some broader issues concerning the traditional view of "occupational socialization" and "occupations in organizations" in the sociological literature.

Results (Thai) 1:

เอกสารนี้คือ การสำรวจบางส่วนของกระบวนการที่เกี่ยวข้องในการสร้างและบำรุงรักษาของตัวอาชีวร่วมระหว่างบุคคลในองค์กร แต่ เน้นเฉพาะเจ้าหน้าที่ตำรวจ และสูงครูโรงเรียน ผ่านนี้ผมหวังจะยกบางประเด็นที่กว้างขึ้นเกี่ยวกับมุมมองดั้งเดิมของ "สังคมอาชีว" และ "อาชีพในองค์กร" ในวรรณคดีสังคมวิทยา

Results (Thai) 2:

บทความนี้คือการตรวจสอบข้อเท็จจริงของบางส่วนของกระบวนการที่มีส่วนร่วมในการสร้างและการบำรุงรักษาเอกลักษณ์การประกอบอาชีพร่วมกันระหว่างบุคคลในองค์กร แม้ว่าจะมุ่งเน้นเจ้าหน้าที่ตำรวจและสูงครูโรงเรียนผ่านทางนี้ฉันหวังว่าจะยกบางประเด็นในวงกว้างเกี่ยวกับมุมมองแบบดั้งเดิมของ "การขัดเกลาทางสังคมการประกอบอาชีพ" และ "การประกอบอาชีพในองค์กร" ในวรรณกรรมสังคมวิทยา

Results (Thai) 3:

กระดาษนี้คือการสำรวจบางส่วนของกระบวนการที่เกี่ยวข้องในการสร้างและการบำรุงรักษาที่อาชีพเอกลักษณ์ระหว่างบุคคลในองค์กร แม้ว่าโดยเน้นเรื่องตำรวจ และครู โรงเรียนมัธยม
,ผ่านนี้ฉันหวังว่าจะเพิ่มบางส่วนที่กว้างขึ้น ปัญหาในมุมมองแบบดั้งเดิมของ " กิจกรรมทางสังคม " และ " อาชีพในองค์กร " ในวรรณคดีสังคม