used to describe the conflict in th

used to describe the conflict in the role of humans in the organization and use to describe the pattern of behavior of individuals under the position of any one position, which influences the acting out.

Results (Thai) 1:

ใช้เพื่ออธิบายความขัดแย้งในบทบาทของมนุษย์ในองค์กร และใช้เพื่ออธิบายรูปแบบของพฤติกรรมของบุคคลภายใต้ตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่ง ซึ่งมีผลต่อการแสดงออก

Results (Thai) 2:

ใช้ในการอธิบายความขัดแย้งในบทบาทของมนุษย์ในองค์กรและใช้ในการอธิบายรูปแบบของพฤติกรรมของบุคคลที่อยู่ภายใต้ตำแหน่งของคนใดคนหนึ่งตำแหน่งที่มีอิทธิพลต่อการแสดงออก

Results (Thai) 3:

ใช้เพื่ออธิบายถึงความขัดแย้งในบทบาทของมนุษย์ในองค์กร และใช้ในการอธิบายรูปแบบของพฤติกรรมของบุคคลในตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่ง ซึ่งมีอิทธิพลในการแสดงออก