Steve Jobs, the legend of the "vill

Steve Jobs, the legend of the "village" technology has also adopted elements from the analysis in his work team. Besides the theories of academics "root" of the theory of motivation, Steve and Tim are also applied innovation theories newer like from, Maccoby or Costa & McRae.
Both the two leaders always knows the way to meet the needs of Maslow's theory as described or they are based on factors that maintain and promote staff that Herzberg made. This is certainly the method, rules that all leaders, managers must apply on employees to create the results they desire.

Results (Vietnamese) 1:

Steve Jobs, huyền thoại của công nghệ "làng" cũng đã thông qua các yếu tố từ các phân tích trong nhóm làm việc của ông. Bên cạnh các lý thuyết của Viện nghiên cứu "gốc" của lý thuyết về động lực, Steve và Tim cũng là đổi mới sáng tạo ứng dụng lý thuyết mới hơn như từ Maccoby hay Costa & McRae.Cả hai nhà lãnh đạo luôn biết cách để đáp ứng nhu cầu của Maslow của lý thuyết miêu tả hoặc chúng được dựa trên các yếu tố duy trì và thúc đẩy nhân viên Herzberg thực hiện. Điều này chắc chắn là phương pháp, quy tắc mà tất cả các nhà lãnh đạo, quản lý phải áp dụng các nhân viên để tạo ra các kết quả mà họ mong muốn.

Results (Vietnamese) 2:

Steve Jobs, huyền thoại của công nghệ "làng" cũng đã thông qua các yếu tố từ các phân tích trong nhóm làm việc của mình. Bên cạnh những lý thuyết của các học giả "root" của các lý thuyết về động lực, Steve và Tim cũng được áp dụng lý thuyết đổi mới mới hơn như từ, Maccoby hoặc Costa & McRae.
Cả hai nhà lãnh đạo luôn biết cách để đáp ứng nhu cầu của các lý thuyết của Maslow như mô tả hoặc họ đang dựa vào những yếu tố duy trì và thúc đẩy nhân viên mà Herzberg thực hiện. Điều này chắc chắn là phương pháp, quy định rằng tất cả các nhà lãnh đạo, nhà quản lý phải áp dụng vào nhân viên để tạo ra các kết quả mà họ mong muốn.