The chapter consists of three parts

The chapter consists of three parts, apart from this introduction.
First, we will outline the possible structural relations between ethics and CSR. We present three different approaches to CSR, namely (a) an instrumental approach, (b) an ethical
approach and (c) a hybrid approach, attempting to combine (a) and (b). Second, we
introduce some of the most influential ethical theories and their key principles,
namely (a) the utilitarian principle of maximizing well-being, (b) theories of rights,
and (c) social contract principles concerning fairness, and discuss how they might
relate to CSR in general. Third, we present and discuss some specific ethical
challenges characteristic for CSR. We focus on two important questions, namely:
(a) whether companies should focus solely on avoiding harmful actions, i.e. respect
negative rights, or whether they also have obligations to actively do good, e.g. by
promoting positive rights and (b) the scope of companies’ obligations, i.e. which
stakeholders (or other groups) they are obligated towards and to what degree.

The chapter consists of three parts, apart from this introduction. 
First, we will outline the possible structural relations between ethics and CSR. We present three different approaches to CSR, namely (a) an instrumental approach, (b) an ethical
approach and (c) a hybrid approach, attempting to combine (a) and (b). Second, we
introduce some of the most influential ethical theories and their key principles,
namely (a) the utilitarian principle of maximizing well-being, (b) theories of rights,
and (c) social contract principles concerning fairness, and discuss how they might
relate to CSR in general. Third, we present and discuss some specific ethical
challenges characteristic for CSR. We focus on two important questions, namely:
(a) whether companies should focus solely on avoiding harmful actions, i.e. respect
negative rights, or whether they also have obligations to actively do good, e.g. by
promoting positive rights and (b) the scope of companies’ obligations, i.e. which
stakeholders (or other groups) they are obligated towards and to what degree.

0/5000

From: -

To: -

Results (Thai) 1: [Copy]

Copied!

บทประกอบด้วยสามส่วน นอกจากนี้แนะนำ ครั้งแรก เราจะแสดงความสัมพันธ์โครงสร้างเป็นไปได้ระหว่างจริยธรรมและ CSR เรานำเสนอวิธีต่างสามให้ CSR คือ (ก) วิธีการบรรเลง (ข) รับผิดชอบวิธีการ และ วิธี (c) ลูกผสม การพยายามรวม (ก) และ (ข) สอง เราแนะนำทฤษฎีทางจริยธรรมที่มีอิทธิพลมากและหลักการสำคัญของพวกเขาคือ (ก) ประโยชน์หลักการของการเพิ่มความเป็น, (ข) ทฤษฎีสิทธิและหลักการสัญญาประชาคม (ค) เกี่ยวกับความเป็นธรรม และหารือเกี่ยวกับวิธีที่พวกเขาอาจเกี่ยวข้องกับสังคมทั่วไป ที่สาม เรานำเสนอ และหารือเกี่ยวกับจริยธรรมบางอย่างเฉพาะลักษณะท้าทายสำหรับสังคม เราเน้นคำถามสำคัญสอง ได้แก่:(ก) ว่าบริษัทควรเน้นเพียงหลีกเลี่ยงการกระทำที่เป็นอันตราย เช่นเคารพลบสิทธิ์ หรือว่ามีหน้าที่การแข็งขัน ทำดี เช่นโดยส่งเสริมสิทธิบวกและ (ข) ขอบเขตของภาระผูกพันของบริษัท เช่นที่เสีย (หรืออื่น ๆ กลุ่ม) พวกเขามีภาระผูกพันต่อ และในระดับใด

Being translated, please wait..

Results (Thai) 2:[Copy]

Copied!

บทประกอบด้วยสามส่วนนอกเหนือจากการแนะนำนี้.
ครั้งแรกที่เราจะร่างความสัมพันธ์ที่มีโครงสร้างเป็นไปได้ระหว่างจริยธรรมและความรับผิดชอบต่อสังคม เรานำเสนอสามวิธีที่แตกต่างเพื่อความรับผิดชอบต่อสังคมคือ (ก) วิธีการบรรเลง (ข) จริยธรรม
วิธีการและ (ค) วิธีการไฮบริดที่จะพยายามที่จะรวม (ก) และ (ข) ประการที่สองเรา
แนะนำบางส่วนของทฤษฎีทางจริยธรรมที่มีอิทธิพลมากที่สุดและหลักการสำคัญของพวกเขา
คือ (ก) หลักการประโยชน์ของการเพิ่มความเป็นอยู่ (ข) ทฤษฎีสิทธิ
และ (ค) หลักการสัญญาทางสังคมที่เกี่ยวข้องกับความเป็นธรรมและหารือเกี่ยวกับวิธีที่พวกเขา อาจ
เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบต่อสังคมโดยทั่วไป ประการที่สามเรานำเสนอและหารือเกี่ยวกับจริยธรรมบางอย่างที่เฉพาะเจาะจง
กับความท้าทายลักษณะความรับผิดชอบต่อสังคม เรามุ่งเน้นสองคำถามที่สำคัญ ได้แก่
(ก) ว่า บริษัท ควรจะมุ่งเน้น แต่เพียงผู้เดียวในการหลีกเลี่ยงการกระทำที่เป็นอันตรายคือเคารพ
สิทธิลบหรือไม่ว่าพวกเขายังมีภาระผูกพันที่จะกระตือรือร้นทำดีเช่นโดย
การส่งเสริมสิทธิในเชิงบวกและ (ข) ขอบเขตของ ภาระผูกพันของ บริษัท คือการที่
ผู้มีส่วนได้เสีย (หรือกลุ่มอื่น ๆ ) พวกเขามีความผูกพันต่อและสิ่งที่การศึกษาระดับปริญญา

Being translated, please wait..

Results (Thai) 3:[Copy]

Copied!

Being translated, please wait..

Other languages

The translation tool support: Afrikaans, Albanian, Amharic, Arabic, Armenian, Azerbaijani, Basque, Belarusian, Bengali, Bosnian, Bulgarian, Catalan, Cebuano, Chichewa, Chinese, Chinese Traditional, Corsican, Croatian, Czech, Danish, Detect language, Dutch, English, Esperanto, Estonian, Filipino, Finnish, French, Frisian, Galician, Georgian, German, Greek, Gujarati, Haitian Creole, Hausa, Hawaiian, Hebrew, Hindi, Hmong, Hungarian, Icelandic, Igbo, Indonesian, Irish, Italian, Japanese, Javanese, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Korean, Kurdish (Kurmanji), Kyrgyz, Lao, Latin, Latvian, Lithuanian, Luxembourgish, Macedonian, Malagasy, Malay, Malayalam, Maltese, Maori, Marathi, Mongolian, Myanmar (Burmese), Nepali, Norwegian, Odia (Oriya), Pashto, Persian, Polish, Portuguese, Punjabi, Romanian, Russian, Samoan, Scots Gaelic, Serbian, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenian, Somali, Spanish, Sundanese, Swahili, Swedish, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thai, Turkish, Turkmen, Ukrainian, Urdu, Uyghur, Uzbek, Vietnamese, Welsh, Xhosa, Yiddish, Yoruba, Zulu, Language translation.