1. What are the stages a firm typic

1. What are the stages a firm typically goes through as it grows internationally and how does each stage affect the HR function?
2. What are the specific HRM challenges in networked firm?
3. What are some of the problems associated with a matrix structure?
4. The opening of McDonald’s in Moscow demonstrates the HR demands associated with new market entry. What did the company do to handle these? What role did staff transfers play?
5. What can the HRM department/ function do to assist in the firm’s international growth strategy?

Results (Indonesian) 1:

1. apa adalah tahap perusahaan biasanya melewati seperti tumbuh secara internasional dan bagaimana melakukan setiap tahap mempengaruhi HR fungsi?2. Apakah tantangan HRM tertentu dalam jaringan perusahaan?3. apa adalah beberapa masalah yang terkait dengan struktur matriks?4. membuka McDonald 's di Moskow menunjukkan tuntutan HR yang terkait dengan entri pasar baru. Apa yang lakukan perusahaan untuk menangani ini? Apa peran Apakah staf transfer bermain?5. apa yang bisa Departemen HRM / fungsi lakukan untuk membantu dalam strategi pertumbuhan internasional perusahaan?

Results (Indonesian) 2:

1. Apa tahap suatu perusahaan biasanya melewati seperti tumbuh secara internasional dan bagaimana setiap tahap mempengaruhi fungsi HR?
2. Apa tantangan HRM tertentu di perusahaan jaringan?
3. Apa adalah beberapa masalah yang terkait dengan struktur matriks?
4. Pembukaan McDonald di Moskow menunjukkan tuntutan HR terkait dengan masuk pasar baru. Apa yang perusahaan lakukan untuk menangani ini? Apa peran transfer staf bermain?
5. Apa yang bisa HRM departemen / fungsi lakukan untuk membantu dalam strategi pertumbuhan internasional perusahaan?