verbal contracts such as this have

verbal contracts such as this have held up in courts in some states. Employers have to be careful how they frame the positions to employees. They don’t want to overemphasize the fact employment is at will but they also don’t want to make any guarantees they can’t fulfill.

Results (Thai) 1:

สัญญาด้วยวาจานี้ได้จัดขึ้นในศาลในอเมริกาบาง นายจ้างจะต้องระวังว่าจะกรอบตำแหน่งพนักงาน พวกเขาไม่ต้องการ overemphasize ความจริงจะเป็นงาน แต่พวกเขายังไม่ต้องทำประกันใด ๆ ก็ไม่สามารถตอบสนอง

Results (Thai) 2:

สัญญาด้วยวาจาเช่นนี้ได้จัดขึ้นในศาลในบางรัฐ นายจ้างจะต้องระมัดระวังวิธีที่พวกเขากรอบตำแหน่งให้กับพนักงาน พวกเขาไม่ต้องการที่จะจ้างงาน overemphasize ความจริงก็คือที่จะ แต่พวกเขายังไม่ต้องการที่จะให้การรับประกันใด ๆ พวกเขาไม่สามารถตอบสนองความ

Results (Thai) 3:

สัญญาด้วยวาจา เช่น นี้ มีการจัดขึ้นในศาลในบางรัฐ นายจ้างต้องระมัดระวังว่าพวกเขากรอบตำแหน่งให้พนักงาน พวกเขาไม่ต้องเน้นย้ำเรื่องการจ้างงานที่จะ แต่พวกเขายังไม่อยากให้ guarantees ใด ๆ พวกเขาไม่สามารถตอบสนอง .