present scenario where job availabi

present scenario where job availability is at a very crucial state with elevated need for effective low cost employees, organizations are unsuccessful in finding capable employees. As the level of competency in a person affects ones behaviour which leads to incongruity of performance, the organizations desire a certain level of required competency in its employees for specified job posts.

Results (Thai) 1:

สถานการณ์ปัจจุบันที่เวลาเป็นสิ่งสำคัญมากกับงานพร้อมยกระดับต้องการพนักงานมีประสิทธิภาพต้นทุนต่ำ องค์กรไม่ประสบความสำเร็จในการหาพนักงานที่มีความสามารถ เป็นระดับของความสามารถในผู้ที่มีผลต่อคนพฤติกรรมซึ่งนำไปสู่ประสิทธิภาพของ incongruity องค์กรต้องระดับของ competency ต้องในพนักงานระบุงานโพสต์

Results (Thai) 2:

สถานการณ์ปัจจุบันที่ตำแหน่งงานว่างอยู่ในรัฐสำคัญมากกับความต้องการสูงสำหรับพนักงานต้นทุนต่ำที่มีประสิทธิภาพองค์กรไม่ประสบความสำเร็จในการหาพนักงานที่มีความสามารถ ในฐานะที่เป็นระดับของความสามารถในคนที่มีผลต่อพฤติกรรมของคนที่นำไปสู่​​ความไม่ลงรอยกันของประสิทธิภาพองค์กรต้องการระดับหนึ่งของความสามารถที่จำเป็นในการพนักงานของ บริษัท โพสต์งานที่ระบุ

Results (Thai) 3:

ปัจจุบันสถานการณ์ที่งานว่างในรัฐสำคัญที่มีความต้องการสูงสำหรับประสิทธิภาพพนักงานประหยัดค่าใช้จ่ายองค์กรไม่ประสบความสำเร็จในการหาพนักงานที่มีความสามารถ เป็นระดับความสามารถในบุคคลที่มีผลต่อพฤติกรรมที่นำไปสู่ความไม่สอดคล้องกันของประสิทธิภาพขององค์กรที่ต้องการระดับหนึ่งที่ต้องการสมรรถนะพนักงานระบุอาชีพ โพสต์