Job fairs are typically targeted to

Job fairs are typically targeted toward specific industries, though some job or recruitment fairs are more generalized. These ads will usually come with a list of the organizations that will be present. Investigate any companies that interest you, bring a number of resumes and be ready to sell yourself. Consider any conversations with recruiters as mini interviews that can set you apart from other applicants. Some organizations may even offer on-site interviews to candidates that match their requirements.

Results (Thai) 1:

งานแสดงสินค้างานมีการกำหนดเป้าหมายโดยทั่วไปต่อที่เฉพาะเจาะจง แต่งานบางงานหรือการสรรหาบุคลากรเพิ่มเติมมี generalized โฆษณาเหล่านี้มักจะมากับรายชื่อขององค์กรที่จะนำเสนอ ตรวจสอบบริษัทที่คุณสนใจ นำจำนวนของประวัติการทำงาน และพร้อมที่จะขายตัวเอง พิจารณาใด ๆ สนทนากับผู้ว่าจ้างเป็นสัมภาษณ์มินิที่สามารถผู้สมัครอื่น ๆ บางองค์กรอาจจะให้สัมภาษณ์ในสถานที่ให้ผู้สมัครที่ตรงกับความต้องการของพวกเขา

Results (Thai) 2:

งานแสดงสินค้างานมักจะมีการกำหนดเป้าหมายที่มีต่ออุตสาหกรรมเฉพาะ แต่การรับสมัครงานหรือบางงานแสดงสินค้าทั่วไปกำลังมากขึ้น โฆษณาเหล่านี้มักจะมาพร้อมกับรายชื่อขององค์กรที่จะนำเสนอ ตรวจสอบ บริษัท ใด ๆ ที่คุณสนใจนำมาเป็นจำนวนมากในการดำเนินการต่อและพร้อมที่จะขายตัวเอง พิจารณาการสนทนาใด ๆ กับนายหน้ากับการสัมภาษณ์ขนาดเล็กที่สามารถตั้งคุณแตกต่างจากผู้สมัครคนอื่น ๆ บางองค์กรอาจมีการสัมภาษณ์ในสถานที่ให้กับผู้สมัครที่ตรงกับความต้องการของพวกเขา

Results (Thai) 3:

งานวิชาการโดยทั่วไปเป็นเป้าหมายที่มีต่ออุตสาหกรรมที่เฉพาะเจาะจง แม้ว่าบางงาน หรือการสรรหาเป็นงานแสดงสินค้าทั่วไป . โฆษณาเหล่านี้มักจะมาพร้อมกับรายการขององค์กรที่จะเป็นปัจจุบัน ตรวจสอบ บริษัท ใด ๆที่คุณสนใจ นำหมายเลขของประวัติย่อและพร้อมที่จะขายด้วยตัวคุณเอง พิจารณาการสนทนาใด ๆ กับนายหน้าเป็นสัมภาษณ์ขนาดเล็กที่สามารถตั้งคุณแตกต่างจากผู้สมัครอื่น ๆ บางองค์กรอาจจะให้สัมภาษณ์ในเว็บไซต์เพื่อให้ผู้สมัครที่ตรงกับความต้องการของพวกเขา