Finally, was there an increase in s

Finally, was there an increase in stress associated with the recent (2008–2009) economic downturn? We found that significant increases in stress occurred among Whites, men, 45–64-year-olds, those with full-time employment, and those with college educations. These associations were driven primarily by a substantial increase in psychological stress by those at the intersection of these demographic groups: White, college-educated, employed men between the ages of 45 and 64 years. This may be attributable to the threat of job loss, actual job loss, or loss of retirementfunds in a group with limited time remaining in their work careers to recover.

Results (Vietnamese) 1:

Cuối cùng, đã có sự gia tăng căng thẳng liên kết với suy thoái kinh tế gần đây (năm 2008 – 2009)? Chúng tôi thấy rằng đáng kể làm tăng căng thẳng xảy ra giữa người da trắng, người đàn ông, 45-64 tuổi, những người có việc làm toàn thời gian và những người có giáo dục đại học. Các Hiệp hội đã thúc đẩy chủ yếu là do sự gia tăng đáng kể trong căng thẳng tâm lý bởi những người ở giao lộ của các nhóm nhân khẩu học: sử dụng màu trắng, đại học, giáo dục, người đàn ông tuổi từ 45 đến 64 tuổi. Điều này có thể nhờ đến nguy cơ mất việc làm, mất việc làm thực tế hoặc mất mát của retirementfunds trong một nhóm với giới hạn thời gian còn lại trong sự nghiệp của họ làm việc để khôi phục lại.

Results (Vietnamese) 2:

Cuối cùng, đã có sự gia tăng căng thẳng liên quan đến (2008-2009) suy thoái kinh tế gần đây? Chúng tôi nhận thấy rằng sự gia tăng đáng kể trong căng thẳng xảy ra ở những người da trắng, người đàn ông, 45-64 tuổi, những người có công việc toàn thời gian, và những người có nền giáo dục đại học. Những hiệp hội này đã được chủ yếu là do sự gia tăng đáng kể trong tâm lý căng thẳng bởi những người ở giao lộ của các nhóm nhân khẩu học: trắng, cao đẳng giáo dục, nam giới làm việc trong độ tuổi từ 45 đến 64 tuổi. Điều này có thể do các mối đe dọa mất việc làm, mất việc làm thực tế, hoặc mất retirementfunds trong một nhóm với thời gian hạn chế còn lại trong sự nghiệp công việc của họ để phục hồi.