Human resource (HR) managers say th

Human resource (HR) managers say that 53 percent of resumes and job applications contain falsification, and percent of resume falsification state a fraudulent degree. In this age of digital and social media, it’s hard to imagine anyone falsifying their records, much less someone who’s in a company’s top position as CEO After a thorough search, Scott Thompson was named as Yahoo!’s CEO in early 2012. Prior to his appointment at Yahoo!, Thompson was president of PayPal and prior to that was PayPal’s chief technology officer. Thompson replaced Carol Bartz, a well-known computer industry executive, who after two years on the job had been unable to resolve Yahoo !'s troubles. In his first months on the job, Thompson formulated a strategic plan for turning around the company, including a massive layoff of employees. Then, the whole situation started to unravel. In early May of 2012. an activist investor sent a letter to Yahoo !*s board of directors expressing concern about an SEC regulatory filing signed by Thompson “that stated to the best of his knowledge its contents were accurate.” That document said that Thompson had earned a college degree in accounting and computer science in 1979 from a small university south of Boston. The activist investor said he had reason to believe that the degree was in accounting only. And, come to find out, the university didn't have a computer science program until the early 1980s and school officials confirmed that Mr. Thompson received a bachelor’s of science degree in business administration. The activist investor questioned if Thompson had embellished his academic credentials and if the board had failed to exercise due “diligence and oversight in one of its most important tasks—identifying and hiring Lhe Chief Executive Officer.” After all this came down, a person close to the company said that, “In the absence of evidence that Mr. Thompson actively misled Yahoo! about his resume, Yahoo Fs directors likely won't force him out. Maintaining him as CEO of Yahoo! at this time is more important than whether he had a computer science degree or not.” And at first, that was the stance Yahoo!'s board took. However, the controversy continued to grow'. In a meeting with senior Yahoo! officials, Thompson said he “regretted not finding an error in his public biography.” He then suggested that maybe an executive search firm might have inserted this information more than seven years earlier. Yet, this blame game backfired. Some of his comments ended up on tech blogs, which angered the search firm, which


produced documents from Mr. Thompson showing his inaccurate biography. As one person close to the situation said. ‘The coverup became worse than the crime.” Not long alter. Thompson ended up resigning his position. Aldiough the board did not give him severance pay, he did get to keep $7 million of the cash and stock he received when appointed to the position. Not a bad haul for only four months’ work. (Epilogue: Thompson was replaced by Marissa Mayer, who we introduced in Case Application #3 in Chapter .)

Results (Vietnamese) 1:

Quản lý nhân sự (HR) nói rằng 53 phần trăm của hồ sơ và đơn xin việc chứa falsification, và phần trăm resume falsification bang một mức độ gian lận. Ở độ tuổi này phương tiện truyền thông kỹ thuật số và xã hội, thật khó để tưởng tượng bất cứ ai falsifying hồ sơ của họ, ít hơn nhiều người ở vị trí hàng đầu của công ty như CEO After một tìm kiếm toàn diện, Scott Thompson được đặt tên là CEO của Yahoo! vào đầu năm 2012. Trước khi ông được bổ nhiệm tại Yahoo!, Thompson là chủ tịch của PayPal và trước đó là PayPal của trưởng công nghệ cán bộ. Thompson thay Carol Bartz, bản điều hành ngành công nghiệp máy tính nổi tiếng, những người sau 2 năm làm việc đã không giải quyết Yahoo!' s khó khăn. Trong tháng đầu tiên của mình vào công việc, Thompson xây dựng một kế hoạch chiến lược xoay quanh công ty, bao gồm cả một layoff lớn của nhân viên. Sau đó, toàn bộ tình hình bắt đầu để làm sáng tỏ. Vào đầu tháng 5 năm 2012. một nhà đầu tư hoạt động gửi một bức thư gửi đến Yahoo! * s ban giám đốc bày tỏ mối quan tâm về một SEC nộp hồ sơ quy định có chữ ký của Thompson "mà tuyên bố để tốt nhất của kiến thức của mình, nội dung của nó đã được chính xác." Tài liệu đó, ông Thompson đã giành được một văn bằng đại học về khoa học máy tính và kế toán năm 1979 một đại học nhỏ phía nam Boston. Các nhà đầu tư hoạt động nói rằng ông có lý do để tin rằng mức độ là kế toán chỉ. Và đến để tìm hiểu, các trường đại học không có một chương trình khoa học máy tính cho đến đầu thập niên 1980 và viên chức nhà trường xác nhận rằng ông Thompson đã nhận được một cử nhân khoa học ngành quản trị kinh doanh. Các nhà đầu tư hoạt động đặt câu hỏi nếu Thompson đã tôn tạo ủy nhiệm học tập của mình và nếu hội đồng đã không tập thể dục do "thẩm định và giám sát trong một nhiệm vụ quan trọng nhất của nó — xác định và tuyển dụng Lhe giám đốc điều hành." Sau khi tất cả điều này đi xuống, một người gần gũi với các công ty nói rằng, "nếu không có bằng chứng rằng ông Thompson chủ động lừa Yahoo! về sơ yếu lý lịch của mình, Yahoo Fs giám đốc có khả năng sẽ không ép buộc anh ta ra ngoài. Duy trì anh ta là CEO của Yahoo! tại thời điểm này là quan trọng hơn cho dù ông đã có một văn bằng khoa học máy tính hay không." Và lần đầu tiên, đó là lập trường Yahoo! ban đã. Tuy nhiên, những tranh cãi vẫn tiếp tục phát triển '. Trong một cuộc họp với các quan chức cấp cao của Yahoo!, Thompson nói rằng ông "hối tiếc không tìm thấy lỗi trong cuốn tiểu sử công cộng." Sau đó ông đề nghị rằng có lẽ là một công ty điều hành tìm có thể đã đưa thông tin này nhiều hơn bảy năm trước đó. Chưa hết, trò chơi đổ lỗi này backfired. Một số ý kiến của ông kết thúc lên trên blog công nghệ cao, mà nổi giận tìm công ty, mà sản xuất các tài liệu từ ông Thompson Hiển thị tiểu sử không chính xác của ông. Như một người gần gũi với tình hình nói. "Sự che trở nên tồi tệ hơn các tội phạm." Không lâu thay đổi. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho anh ta phải trả tiền thôi, ông đã nhận được để giữ cho 7 triệu đô la Mỹ tiền mặt và chứng khoán, ông nhận khi được bổ nhiệm vào vị trí. Không phải là một haul xấu chỉ bốn tháng làm việc. (Lời kết: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng #3 trong chương.)

Results (Vietnamese) 2:

Nguồn nhân lực (HR) quản lý nói rằng 53 phần trăm hồ sơ và đơn xin việc có giả mạo, và phần trăm của nhà nước tiếp tục giả mạo một mức độ gian lận. Trong thời đại của phương tiện truyền thông kỹ thuật số và xã hội, thật khó để tưởng tượng bất cứ ai làm sai lệch hồ sơ của họ, ít người nào đó trong vị trí hàng đầu của công ty là Giám đốc điều hành Sau khi tìm kiếm kỹ lưỡng, Scott Thompson đã được đặt tên là Giám đốc điều hành của Yahoo vào đầu năm 2012. Trước bổ nhiệm tại Yahoo !, Thompson là chủ tịch của PayPal và trước đó là giám đốc công nghệ của PayPal. Thompson thay thế Carol Bartz, một giám đốc điều hành ngành công nghiệp máy tính nổi tiếng, người sau hai năm trong công việc đã không thể giải quyết rắc rối của Yahoo. Trong tháng đầu tiên của mình vào công việc, Thompson đã xây dựng một kế hoạch chiến lược để chuyển xung quanh công ty, bao gồm cả một sa thải hàng loạt nhân viên. Sau đó, toàn bộ tình hình bắt đầu để làm sáng tỏ. Vào đầu tháng năm 2012. một nhà đầu tư hoạt động gửi thư cho Yahoo! * S ban giám đốc bày tỏ quan ngại về một nộp hồ sơ quy định SEC chữ ký của Thompson "mà nói đến sự hiểu biết của mình nội dung của nó là chính xác." Tài liệu đó nói rằng Thompson đã kiếm được một tấm bằng đại học trong kế toán và khoa học máy tính vào năm 1979 từ một trường đại học nhỏ ở phía nam Boston. Các nhà đầu tư hoạt động cho biết ông đã có lý do để tin rằng mức độ là chỉ chiếm. Và, đến để tìm hiểu, các trường đại học đã không có một chương trình khoa học máy tính cho đến khi các viên chức nhà trường đầu năm 1980 và khẳng định rằng ông Thompson nhận được một văn bằng cử nhân khoa học quản trị kinh doanh. Các nhà đầu tư hoạt động chất vấn nếu Thompson đã tôn tạo các thông tin học tập của mình và nếu hội đồng quản trị đã thất bại trong việc thực hiện do "sự siêng năng và giám sát tại một trong những quan trọng nhất của công việc, xác định và thuê giám đốc điều hành LHE." Sau khi tất cả điều này đi xuống, một người thân cận cho công ty cho biết, "trong trường hợp không có bằng chứng cho thấy ông Thompson chủ động lừa Yahoo! về lý lịch của mình, Yahoo Fs đạo có khả năng sẽ không ép buộc anh ta ra. Duy trì ông là Giám đốc điều hành của Yahoo tại thời điểm này là quan trọng hơn cho dù ông đã có một trình độ khoa học máy tính hay không. "Và lần đầu tiên, đó là lập trường ban của Yahoo! mất. Tuy nhiên, những tranh cãi vẫn tiếp tục tăng trưởng ". Trong một cuộc họp với các quan chức cấp cao của Yahoo, Thompson nói rằng ông "hối tiếc không tìm thấy một lỗi trong cuốn tiểu sử công khai của Người. "Sau đó ông cho rằng có thể là một công ty tìm kiếm điều hành có thể chèn thông tin này hơn bảy năm trước đó. Tuy nhiên, trò chơi đổ lỗi này phản tác dụng.


Một số ý kiến của mình đã kết thúc trên các blog công nghệ cao, việc này khiến các công ty tìm kiếm, trong đó sản xuất các tài liệu từ ông Thompson cho thấy tiểu sử không chính xác của mình. Là một trong những người thân cận với tình hình nói. 'Các coverup trở nên tồi tệ hơn so với tội phạm. "Không thay đổi lâu dài. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho ông thôi việc, ông đã nhận được để giữ 7 $ triệu tiền mặt và cổ phiếu ông nhận được khi được bổ nhiệm vào vị trí này. Không phải là một đường xấu cho công việc chỉ có bốn tháng. (Epilogue: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, người chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng # 3 trong Chương.) Một số ý kiến của mình đã kết thúc trên các blog công nghệ cao, việc này khiến các công ty tìm kiếm, trong đó sản xuất các tài liệu từ ông Thompson cho thấy tiểu sử không chính xác của mình. Là một trong những người thân cận với tình hình nói. 'Các coverup trở nên tồi tệ hơn so với tội phạm. "Không thay đổi lâu dài. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho ông thôi việc, ông đã nhận được để giữ 7 $ triệu tiền mặt và cổ phiếu ông nhận được khi được bổ nhiệm vào vị trí này. Không phải là một đường xấu cho công việc chỉ có bốn tháng. (Epilogue: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, người chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng # 3 trong Chương.) Một số ý kiến của mình đã kết thúc trên các blog công nghệ cao, việc này khiến các công ty tìm kiếm, trong đó sản xuất các tài liệu từ ông Thompson cho thấy tiểu sử không chính xác của mình. Là một trong những người thân cận với tình hình nói. 'Các coverup trở nên tồi tệ hơn so với tội phạm. "Không thay đổi lâu dài. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho ông thôi việc, ông đã nhận được để giữ 7 $ triệu tiền mặt và cổ phiếu ông nhận được khi được bổ nhiệm vào vị trí này. Không phải là một đường xấu cho công việc chỉ có bốn tháng. (Epilogue: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, người chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng # 3 trong Chương.) "Không lâu thay đổi. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho ông thôi việc, ông đã nhận được để giữ 7 $ triệu tiền mặt và cổ phiếu ông nhận được khi được bổ nhiệm vào vị trí này. Không phải là một đường xấu cho công việc chỉ có bốn tháng. (Epilogue: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, người chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng # 3 trong Chương.) "Không lâu thay đổi. Thompson đã kết thúc từ chức vị trí của mình. Aldiough hội đồng quản trị không cho ông thôi việc, ông đã nhận được để giữ 7 $ triệu tiền mặt và cổ phiếu ông nhận được khi được bổ nhiệm vào vị trí này. Không phải là một đường xấu cho công việc chỉ có bốn tháng. (Epilogue: Thompson đã được thay thế bởi Marissa Mayer, người chúng tôi giới thiệu trong trường hợp ứng dụng # 3 trong Chương.)

Results (Vietnamese) 3:

Nhân lực (hr) quản lý, quy định nộp hồ sơ CV và 53 chứa%, và hồ sơ của toàn bộ tình trạng gian lận mức độ%.Thời kỳ này. Con số và truyền thông xã hội, tưởng tượng ai làm Giả Hồ sơ của chúng là rất khó khăn, vậy có ai ở vị trí Giám đốc điều hành của Công ty trước là một · tìm thật kỹ, sau khi được bổ nhiệm cho Yahoo!Đầu năm 2012, Giám đốc điều hành.Trước khi anh ta đang hẹn hò với Yahoo!Trước khi, Thompson của Tổng thống, Giám đốc công nghệ.Thompson đã thay ·, một người nổi tiếng của ngành công nghiệp máy tính giám đốc, ai trong hai năm sau đó đã không thể giải quyết công việc của Yahoo!Người lo ngại.Trong tháng đầu tiên làm việc, Thompson đã tạo ra thay đổi kế hoạch chiến lược của Công ty đại chúng, bao gồm cả cắt giảm nhân viên.Sau đó, toàn bộ tình hình bắt đầu tan rã.Trong ngày đầu tháng 2012.Một trong những nhà đầu tư đã gửi một bức thư cho Yahoo!* * * * có nghĩa là đối với Ủy ban Chứng khoán thượng cấp của tập tin, Thompson nói, ông ta đã biết chính xác của nó tập trung vào nội dung giám đốc ký. "Tài liệu gọi, Thompson đã được Đại học ngành toán và khoa học máy tính năm 1979 từ Boston, phía Nam là Một trường Đại học nhỏ.Đây hoạt động đầu tư nói anh ta có lý do để tin rằng tấm bằng này; chỉ ở phòng kế toán.Và, để tìm hiểu một chút, cho đến thế kỷ 20, bắt đầu từ những năm 80, Trường Đại học khoa học máy tính, không có trường học, chính thức xác nhận, ông Thompson đã được nhận bằng Cử nhân quản trị kinh doanh.Nhân quyền, các nhà đầu tư đặt câu hỏi về năng lực của Thompson có mình, nếu Hội đồng quản trị không đáng có "chăm chỉ và nó có một công việc quan trọng nhất, việc tuyển dụng và Giám đốc điều hành giám sát." sau đó xuống, một nguồn tin gần công ty Nghĩa là "Có bằng chứng tích cực rõ ràng là Thompson. Sai lầm của Yahoo! Vắng mặt.Về lý lịch của hắn, Yahoo có thể sẽ không ép buộc hắn ra FS ban quản trị.Bảo vệ hắn làm CEO của Yahoo!Trong lúc này hơn là hắn có sở hữu bằng khoa học máy tính và quan trọng hơn. "Đầu tiên, đó là vị trí của Yahoo!"Hội đồng hành.Tuy nhiên, tranh cãi tiếp tục tăng trưởng.Trong một lần họp với cấp trên Yahoo!Các quan chức, Thompson nói rằng ông ta "hối hận không phát hiện sai lầm của Public Biography", sau đó ông đề nghị có thể là kẻ săn đầu người, một công ty có thể đã chèn những thông tin này. Trong hơn bảy năm trước.Tuy nhiên, sự vô trách nhiệm của trò chơi.Một vài bình luận cuối cùng xuất hiện trên blog công nghệ này công ty đã khiêu khích tìm kiếm.Ông Thompson trình hồ sơ cho thấy nó không chính xác Biography.Như một người biết đã nói."Che giấu sự thật hơn tội phạm trở nên tồi tệ hơn." ngay sau đó thay đổi.Thompson đã thôi chức vụ cuối cùng của ông.Aldiough ban quản trị sẽ không cho anh ta nghỉ việc phí, nó không đi giữ đô la tiền mặt và cổ phiếu, hắn nhận được khi xác định vị trí của 700 triệu.Chỉ có 4 tháng làm việc không tệ.(afterword: Thompson là do ·, ai chúng tôi giới thiệu một vụ áp dụng # chương 3. Thay thế)