An Overview to the Six Thinking Hat

An Overview to the Six Thinking Hats Model
Two of the challenges of counseling supervision are assisting counselor interns as they build their facilitation, conceptualization, and intervention skills, plus gaining understanding of the clients they serve (Torres-Rivera et al., 2001). Counselor interns are also required to recognize and balance their internal differing points of view in developing a model of integration (Bernard & Goodyear, 2004). The Six Thinking Hats model (de Bono, 2008) can be applied to group supervision of counselor interns and can aid in gaining awareness and making decision. The technique is a metaphorical way to view a problem or a counseling situation around six different viewpoints following a certain color scheme and using the theme of thinking hats.

Results (Thai) 2:

ภาพรวมกับหมวกคิดหกรุ่นสองของความท้าทายในการกำกับดูแลการให้คำปรึกษาจะให้ความช่วยเหลือให้คำปรึกษาฝึกงานที่พวกเขาสร้างการอำนวยความสะดวกของพวกเขาแนวความคิดและทักษะการแทรกแซงบวกดึงดูดความเข้าใจของลูกค้าของพวกเขาให้บริการ (ตอร์เร-ริเวร่า et al., 2001)
ฝึกงานที่ปรึกษาจะต้องมีการรับรู้และความสมดุลของจุดที่แตกต่างกันของพวกเขาภายในของมุมมองในการพัฒนารูปแบบของการรวม (เบอร์นาร์ดและกู๊ดเยียร์ 2004) หกคิดรูปแบบหมวก (de Bono, 2008) สามารถนำไปใช้กับการกำกับดูแลกลุ่มของการฝึกงานและผู้ให้คำปรึกษาสามารถช่วยในการดึงดูดการรับรู้และการตัดสินใจ เทคนิคเป็นวิธีเชิงเปรียบเทียบเพื่อดูปัญหาหรือสถานการณ์ที่การให้คำปรึกษาประมาณหกมุมมองที่แตกต่างกันดังต่อไปนี้โทนสีที่บางและการใช้รูปแบบของหมวกคิด

Results (Thai) 3:

ภาพรวมการคิดแบบหมวกหกใบ แบบ
2 ของความท้าทายของการนิเทศให้คำปรึกษาจะช่วยทนายฝึกหัดที่พวกเขาสร้างการกระตุ้นของแนวความคิดและทักษะในการแทรกแซง บวกสู่ความเข้าใจของลูกค้าพวกเขาให้บริการ ( ตอร์เรส ริเวร่า et al . , 2001 )ที่ปรึกษาฝึกหัดยังต้องรับรู้และความสมดุลของพวกเขาภายในจุดที่แตกต่างกันของมุมมองในการพัฒนารูปแบบของการบูรณาการ ( เบอร์นาร์ด &กู๊ดเยียร์ , 2004 ) การคิดแบบหมวกหก ( เดอ โบโน , 2008 ) สามารถใช้กับการดูแลกลุ่มของทนายฝึกหัด และสามารถช่วยในการดึงดูดการรับรู้และการตัดสินใจเทคนิคเป็นเชิงเปรียบเทียบวิธีดูปัญหาหรือปรึกษาสถานการณ์รอบหกมุมมองที่แตกต่างกันตามรูปแบบสีบางและการใช้รูปแบบของการคิดหมวก