Individual Differences: Resilience

Individual Differences: Resilience and stress
• Capability of individuals to cope successfully in the
face of significant change, adversity, or risk
• Personality traits
– extroversion, low neuroticism, internal locus of control,
high tolerance of change, and high self-esteem
• Adaptability to stressors
– high emotional intelligence
– good problem-solving skills
– productive coping strategies
• Inner strength/sense of purpose
– Workplace spirituality

Results (Vietnamese) 1:

Cá nhân khác biệt: Khả năng đàn hồi và căng thẳng• Khả năng của cá nhân đối phó thành công trong cáckhuôn mặt của thay đổi đáng kể, nghịch cảnh, hoặc có nguy cơ• Các đặc điểm tính cách-extroversion, thấp neuroticism, nội bộ locus của kiểm soát,các khoan dung cao của sự thay đổi, và lòng tự trọng cao• Khả năng thích ứng để căng thẳng-cao bộ TTXC tập nữa-kỹ năng giải quyết vấn đề tốt-sản xuất đối phó chiến lược• Sức mạnh/cảm giác bên trong của mục đích-Tâm linh nơi làm việc

Results (Vietnamese) 2:

Sự khác biệt cá nhân: Khả năng phục hồi và căng thẳng
• Khả năng của các cá nhân để đối phó thành công trong
bối cảnh biến đổi đáng kể, nghịch cảnh, hay rủi ro
• đặc điểm nhân cách
- hướng ngoại, loạn thần kinh thấp, locus nội bộ của kiểm soát,
khoan dung cao của sự thay đổi, và lòng tự trọng cao
• Khả năng thích nghi để gây stress
- tình báo cao tình cảm
- kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
- chiến lược đối phó hiệu quả
• Cường Inner / ý nghĩa của mục đích
- tâm linh nơi làm việc