These four reasons confirm the time

These four reasons confirm the timely interest of organizations in the concept of the learning organization. Whether a company consciously chooses to create a "learning organization" as a strategy for change, it has no option but to be committed to organization learning. The global marketplace expects it as a precondition for continued growth.

Results (Indonesian) 1:

Keempat alasan mengkonfirmasi minat tepat organisasi dalam konsep organisasi belajar. Apakah perusahaan secara sadar memilih untuk menciptakan "organisasi pembelajaran" sebagai strategi untuk perubahan, memiliki pilihan tetapi untuk berkomitmen untuk organisasi belajar. Pasar global mengharapkan itu sebagai salah satu prasyarat pertumbuhan terus.

Results (Indonesian) 2:

Keempat alasan mengkonfirmasi bunga tepat waktu organisasi dalam konsep organisasi pembelajaran. Apakah perusahaan sadar memilih untuk menciptakan sebuah "organisasi pembelajaran" sebagai strategi untuk perubahan, ia tidak memiliki pilihan kecuali harus berkomitmen untuk belajar organisasi. Pasar global mengharapkan sebagai prasyarat untuk pertumbuhan lanjutan.