Leadership:The quality of an effect

Leadership:
The quality of an effective leader who has the ability and knowledge to influence individuals and the team to reach the set goal.
Self-Control:
It is a cognitive process to control one's emotion in responding to immediate impulse and temptations.
Humility:
The quality of being humble and being courteously respectful of others. Humble person would say 'you first' instead of 'me first'. It also distinguishes the differences between a wise leader and an arrogant power-seeker.

Results (Chinese Traditional) 1:

領導︰品質的一個有效的領導者，有能力和知識，影響個人和團隊設定的目標。自我控制能力︰它是一個認知的過程，要控制自己的情緒在回應立即衝動和誘惑。十三、 謙遜︰在謙虛與禮貌尊重他人的品質。謙卑的人會說 '你第一次' 而不是 ' 我第一次 '。它還區分了英明的領袖和傲慢的權力導引頭之間的差異。

Results (Chinese Traditional) 2:

領導：
。誰也影響個人達到設定目標的能力和知識，團隊的有效領導者的素質
：自我控制
這是一個認知過程來控制自己的情緒在應對眼前的衝動和誘惑。
謙卑：
該的謙遜和禮貌是尊重他人的品質。謙卑的人會說'你先'而不是'我先'。它還區分一個明智的領導者和傲慢的權力求職者之間的差異。

Results (Chinese Traditional) 3:

領導：一個有效的領導者的貭素，有能力和知識來影響個人和團隊達到既定的目標。自我控制：控制一個人的情緒在回應即時的衝動和誘惑是一個認知過程。謙卑：謙遜、禮貌尊重他人的品質。謙卑的人會說“你先”而不是“我先”。它也區分了一個明智的領導者和一個傲慢的權力者之間的差异。