Discipline and consistency in daily

Discipline and consistency in daily work (work hardest)
 Prioritize each work
 Speed of action within 24 hours (send out urgent)
 Focus on Pfizer core value (customer focus, integrity, performance, OWN IT, teamwork, quality, community)
 Challenge other people to apply for only internal promotion Pfizer especially talented pool (at least intermediate English level)
 Keep company’s confidential e.g. scheme incentive, SOP and company’s data

Results (Thai) 1:

วินัยและความสม่ำเสมอในการทำงานทุกวัน (ทำงานที่ยากที่สุด)  Prioritize แต่ละงาน ความเร็วของการดำเนินการภายใน 24 ชั่วโมง (ส่งด่วน) เน้นค่านิยมของไฟเซอร์ (เน้นลูกค้า ความสมบูรณ์ ประสิทธิภาพ นั้นเอง ทีม คุณภาพ ชุมชน) ท้าทายคนอื่นจะใช้เฉพาะภายในโปรโมชั่นไฟเซอร์โดยเฉพาะอย่างยิ่งความสระ (ระดับภาษาอังกฤษกลางน้อย) ให้บริษัทฯ เป็นความลับเช่น แผนงานสิทธิประโยชน์ SOP และข้อมูลของบริษัท

Results (Thai) 2:

มีระเบียบวินัยและความสม่ำเสมอในการทำงานในชีวิตประจำวัน (การทำงานที่ยากที่สุด)
จัดลำดับความสำคัญของแต่ละการทำงาน
ความเร็วของการดำเนินการภายใน 24 ชั่วโมง (ส่งออกเร่งด่วน)
มุ่งเน้นไปที่ค่าไฟเซอร์หลัก (มุ่งเน้นลูกค้าซื่อสัตย์ประสิทธิภาพการทำงานของตัวเองการทำงานเป็นทีมที่มีคุณภาพของชุมชน)
 ท้าทายคนอื่น ๆ ที่จะใช้สำหรับการส่งเสริมการขายเฉพาะภายในสระว่ายน้ำที่มีพรสวรรค์ไฟเซอร์โดยเฉพาะอย่างยิ่ง (อย่างน้อยระดับภาษาอังกฤษเป็นสื่อกลาง)
เก็บเป็นความลับเช่นแรงจูงใจโครงการ SOP ของ บริษัท และข้อมูลของ บริษัท ฯ

Results (Thai) 3:

วินัยและความสอดคล้องในการทำงานทุกวัน ( ยาก )

จัดลำดับความสำคัญแต่ละความเร็วของการกระทําภายใน 24 ชั่วโมง ( ส่งด่วน )
มุ่งเน้นไฟเซอร์ค่าหลัก ( Customer Focus , ความสมบูรณ์ , การทำงาน , เอง , ทีมงาน , คุณภาพ , ชุมชน )
ท้าทายผู้คนอื่น ๆเพื่อใช้ภายในบริษัท โปรโมชั่น โดยเฉพาะอย่างยิ่งความสามารถ Pool ( ระดับภาษาอังกฤษอย่างน้อยระดับกลาง )
เก็บเป็นความลับของบริษัท เช่น โครงการแรงจูงใจ
ข้อมูลบริษัทสบและ