The wider impactWhat about the wide

The wider impact
What about the wider ramifications of the change? A Change in practice may mean additional responsibility for one area, but a reduction in the role of another. This could make it difficult for staff in the area which is seen to be benefitting as they may feel that they are being disloyal to colleagues. Their feeling uncomfortable with the wider impact of the change may become a barrier to effective communication, as they disengage rather than support it.
Even when dealing with internal changes we may need to tailor our message to suit different section within our organization. While we may be more accustomed to using audience segmentation when dealing with external communication campaigns, it can also be used very effectively internally.

Results (Thai) 1:

ผลกระทบที่กว้างRamifications กว้างการเปลี่ยนแปลงอะไรบ้าง การเปลี่ยนแปลงในทางปฏิบัติอาจหมายถึง ความรับผิดชอบเพิ่มเติมสำหรับพื้นที่หนึ่ง แต่ลดบทบาทอื่น นี้อาจทำให้ยากสำหรับพนักงานในบริเวณที่เห็นเป็นประโยชน์กับพวกเขาอาจรู้สึกว่า พวกเขากำลังแปรพักตร์ไปร่วม พวกเขารู้สึกอึดอัดกว้างผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงอาจ เป็นอุปสรรคต่อการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ เป็นพวกเขา disengage มากกว่าสนับสนุนแม้เผชิญกับการเปลี่ยนแปลงภายใน เราอาจจำเป็นต้องปรับแต่งข้อความของเราให้เหมาะสมกับส่วนต่าง ๆ ภายในองค์กรของเรา ในขณะที่เราอาจคุ้นเคยมากกว่าการใช้แบ่งผู้ชมเมื่อจัดการกับการส่งเสริมการสื่อสารภายนอก มันยังสามารถใช้ภายในได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น

Results (Thai) 2:

ผลกระทบในวงกว้าง
สิ่งที่เกี่ยวกับเครือข่ายที่กว้างขึ้นของการเปลี่ยนแปลง? เปลี่ยนในทางปฏิบัติอาจหมายถึงความรับผิดชอบที่เพิ่มขึ้นสำหรับพื้นที่หนึ่ง แต่ลดลงในบทบาทของผู้อื่น ซึ่งอาจทำให้มันยากสำหรับเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ซึ่งจะเห็นประโยชน์ที่จะได้รับตามที่พวกเขาอาจจะรู้สึกว่าพวกเขากำลังถูกทรยศกับเพื่อนร่วมงาน ความรู้สึกของพวกเขาไม่สบายใจกับผลกระทบในวงกว้างของการเปลี่ยนแปลงอาจจะกลายเป็นอุปสรรคต่อการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพเช่นที่พวกเขาปลดมากกว่าการสนับสนุนมัน.
แม้เมื่อต้องรับมือกับการเปลี่ยนแปลงภายในของเราอาจต้องปรับแต่งข้อความของเราเพื่อให้เหมาะกับส่วนที่แตกต่างกันภายในองค์กรของเรา ในขณะที่เราอาจจะคุ้นเคยกับการใช้การแบ่งกลุ่มผู้ชมเมื่อต้องรับมือกับแคมเปญการสื่อสารภายนอกก็ยังสามารถนำมาใช้อย่างมีประสิทธิภาพภายใน

Results (Thai) 3:

ส่วนผลกระทบในวงกว้าง
แล้วกว้าง ramifications ของการเปลี่ยนแปลง การเปลี่ยนแปลงในการปฏิบัติอาจจะหมายถึงความรับผิดชอบเพิ่มเติมสำหรับพื้นที่หนึ่ง แต่เป็นการลดบทบาทของผู้อื่น นี้สามารถทำให้มันยากสำหรับเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่เห็นเป็นประโยชน์ที่พวกเขาอาจรู้สึกว่าพวกเขาจะไม่จงรักภักดีต่อเพื่อนร่วมงานความรู้สึกอึดอัดที่มีผลกระทบในวงกว้างของการเปลี่ยนแปลงที่อาจกลายเป็นอุปสรรคในการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ พวกเขาเอามากกว่าที่จะสนับสนุนมัน .
เมื่อเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงภายใน เราอาจจะต้องปรับแต่งข้อความของเราเพื่อให้เหมาะกับส่วนต่าง ๆภายในองค์กรของเรา ในขณะที่เราอาจจะคุ้นชินกับการแบ่งส่วนผู้ชมเมื่อจัดการกับแคมเปญการสื่อสารภายนอกมันยังสามารถใช้อย่างมีประสิทธิภาพภายใน