Providing transition process suppor

Providing transition process support
Major activities include:
• providing, or arranging to be made available, relevant advice and guidance to project teams and those performing the underlying tasks;
• administration for managing service transition changes and work orders, issues, risks, deviations and waivers, support for tools and service transition processes, as well as performance;
• managing communication by executing a communication plan defining the objectives of the communication, defined stakeholders, content for each type, frequency (which may vary for each stakeholder group at different stages), format (newsletters, posters, emails, reports, presentations etc.) and how success will be measured.

Results (Thai) 1:

สนับสนุนกระบวนการเปลี่ยนแปลงให้กิจกรรมหลักได้แก่:•ให้บริการ หรือจัดทำคำแนะนำที่ว่าง ที่เกี่ยวข้องและคำแนะนำทีมงานโครงการและผู้ปฏิบัติงานพื้นฐาน•ดูแลระบบสำหรับการจัดการการเปลี่ยนแปลง และใบสั่งงาน ปัญหา ความเสี่ยง ความแตกต่าง และ waivers สนับสนุนเครื่องมือ และกระบวนการเปลี่ยนบริการ ตลอดจน ประสิทธิภาพ•การจัดการสื่อสาร โดยการดำเนินการวางแผนสื่อสารการกำหนดวัตถุประสงค์ของการสื่อสาร กำหนดเสีย เนื้อหาสำหรับแต่ละชนิด ความถี่ (ซึ่งอาจแตกต่างกันสำหรับแต่ละกลุ่มมาตรการในขั้นตอนต่าง ๆ), รูปแบบ (จดหมายข่าว โปสเตอร์ อีเมล์ รายงาน งานนำเสนอฯลฯ) และการจะวัดความสำเร็จ

Results (Thai) 2:

ให้การสนับสนุนกระบวนการการเปลี่ยนแปลงกิจกรรมที่สำคัญ ได้แก่ : •การให้บริการหรือการจัดเรียงที่จะให้บริการคำแนะนำที่เกี่ยวข้องและคำแนะนำกับทีมงานของโครงการและผู้ปฏิบัติงานที่อยู่ภายใต้การบริหาร•สำหรับการจัดการการเปลี่ยนแปลงการเปลี่ยนแปลงการให้บริการและคำสั่งการทำงาน, ปัญหา, ความเสี่ยง, การเบี่ยงเบนและสละ การสนับสนุนเครื่องมือและกระบวนการการเปลี่ยนแปลงการให้บริการเช่นเดียวกับผลการปฏิบัติงาน•การจัดการการสื่อสารโดยการดำเนินการวางแผนการสื่อสารการกำหนดวัตถุประสงค์ของการสื่อสารที่มีส่วนได้เสียในการกำหนดเนื้อหาสำหรับแต่ละประเภทความถี่(ซึ่งอาจแตกต่างกันไปสำหรับกลุ่มผู้มีส่วนได้เสียในแต่ละขั้นตอนที่แตกต่างกัน) , รูปแบบ (จดหมายข่าวโปสเตอร์, อีเมล, รายงานนำเสนออื่น ๆ ) และวิธีการที่ประสบความสำเร็จจะมีการวัด

Results (Thai) 3:

ให้เปลี่ยนกระบวนการสนับสนุนกิจกรรมหลักประกอบด้วย :
-
ให้หรือการจัดการให้บริการ ที่เกี่ยวข้อง คำแนะนำและคำแนะนำกับทีมงานโครงการและการปฏิบัติงานพื้นฐาน การบริหาร
- บริการเปลี่ยนสำหรับการจัดการการเปลี่ยนแปลงและใบสั่งงาน ปัญหาความเสี่ยงการเบี่ยงเบนและยกเลิกการสนับสนุนเครื่องมือและกระบวนการเปลี่ยนผ่านบริการเป็นอย่างดี
เป็นประสิทธิภาพ- การจัดการการสื่อสาร โดยดำเนินการแผนการสื่อสารการกำหนดวัตถุประสงค์ของการสื่อสาร กำหนดผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เนื้อหาแต่ละประเภทความถี่ ( ซึ่งอาจแตกต่างกันไปในแต่ละกลุ่มของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในแต่ละขั้นตอน ) , รูปแบบจดหมายข่าว , โปสเตอร์ , อีเมล์ , รายงาน , งานนำเสนอและอื่น ๆ ) และวิธีการที่ประสบความสำเร็จจะถูกวัด