การเสริมสร้างพลังอํานาจในงานเชิงจิต

การเสริมสร้างพลังอํานาจในงานเชิงจิตวิทยา is yet another commonly predicted outcome of ภาวะผู้นำตนเอง. Indeed, ภาวะผู้นำตนเอง has often been proclaimed as กลไกขั้นพื้นฐาน for facilitating empowerment. For example, Shipper and Manz(1992) have presented a case study that portrays ภาวะผู้นำตนเอง as an integral part of the empowerment of the employees at Wii Gore and Associates. ภาวะผู้นำตนเอง may enhance feelings of empowerment by creating perceptions of meaningfulness, purpose, self determination, and competence. More precisely, the behavior-focused strategies of กระบวนการสังเกตตนเอง, self goal, self setting and self reward can foster feelings of self determination and competence, การควบคุมตนเอง and purpose. Because the purported relationship between ภาวะผู้นำตนเอง and psychological empowerment has yet to be fully explored in the literature, we strongly encourage future research in this direction.

Results (Thai) 1:

การเสริมสร้างพลังอํานาจในงานเชิงจิตวิทยายังเป็นอื่นผลลัพธ์ที่คาดการณ์โดยทั่วไปของภาวะผู้นำตนเอง จริง ๆ ภาวะผู้นำตนเองมีมักจะถูกประกาศเป็นกลไกขั้นพื้นฐานสำหรับอำนวยความสะดวกในอำนาจ ตัวอย่าง ผู้จัดส่งสินค้าและ Manz(1992) ได้นำเสนอกรณีศึกษาที่ portrays ภาวะผู้นำตนเองเป็นเป็นส่วนหนึ่งของอำนาจของพนักงานที่ขวิด Wii และสมาคม ภาวะผู้นำตนเองอาจเพิ่มความรู้สึกของอำนาจ โดยการสร้างภาพลักษณ์ของ meaningfulness วัตถุประสงค์ กำหนดเอง และความสามารถ ได้แม่นยำมาก กลยุทธ์เน้นลักษณะการทำงานของกระบวนการสังเกตตนเอง เป้าหมายตนเอง การตั้งค่าด้วยตนเอง และตอบตนเองสามารถสร้างความรู้สึกของตนเองมุ่งมั่น และความสามารถ การควบคุมตนเอง และวัตถุประสงค์ เนื่องจากความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำตนเองและอำนาจจิตเจตนายังอุดมสมบูรณ์ในวรรณคดี เราขอสนับสนุนให้วิจัยในอนาคตในทิศทางนี้

Results (Thai) 2:

เป็นอีกหนึ่งผลที่คาดการณ์โดยทั่วไปของภาวะผู้นำตนเอง อันที่จริงภาวะผู้นำตนเองมักจะได้รับการประกาศเป็นกลไกขั้นพื้นฐานเพื่ออำนวยความสะดวกเพิ่มขีดความสามารถ ยกตัวอย่างเช่นการขนส่งสินค้าและ Manz (1992) ได้นำเสนอกรณีศึกษาที่สะท้อนภาวะผู้นำตนเองในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของการเพิ่มขีดความสามารถของพนักงานที่ Wii ลกอร์และผู้ร่วมงาน ภาวะผู้นำตนเองอาจเพิ่มความรู้สึกของการเสริมสร้างศักยภาพโดยการสร้างการรับรู้ของความหมาย, วัตถุประสงค์, ความมุ่งมั่นในตนเองและความสามารถ อีกอย่างแม่นยำกลยุทธ์ที่มุ่งเน้นพฤติกรรมของกระบวนการสังเกตตนเองเป้าหมายตัวเอง, การตั้งค่าตัวเองและให้รางวัลตัวเองสามารถส่งเสริมความรู้สึกของความมุ่งมั่นในตนเองและความสามารถการควบคุมตนเองและวัตถุประสงค์ เพราะอ้างว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำตนเองและเพิ่มขีดความสามารถทางด้านจิตใจยังจะต้องมีการสำรวจอย่างเต็มที่ในวรรณคดีที่เราขอแนะนำให้การวิจัยในอนาคตในทิศทางนี้

Results (Thai) 3:

การเสริมสร้างพลังอํานาจในงานเชิงจิตวิทยาเป็นอีกที่ทำนายผลของภาวะผู้นำตนเอง . แน่นอน ภาวะผู้นำตนเองมักจะได้รับการประกาศให้เป็นกลไกขั้นพื้นฐานสำหรับการเสริมสร้างพลังอำนาจ ตัวอย่างเช่นผู้ส่งและแมนซ์ ( 1992 ) ได้นำเสนอกรณีศึกษาที่แสดงให้เห็นถึงภาวะผู้นำตนเองเป็นส่วนหนึ่งของการเสริมสร้างพลังอำนาจของพนักงานที่ Wii กอร์ และ บริษัท ร่วม ภาวะผู้นำตนเองอาจเพิ่มความรู้สึกของการเสริมสร้างพลังอำนาจ โดยการสร้างการรับรู้กับวัตถุประสงค์ การกำหนดตนเอง และความสามารถ มากขึ้นแน่นอนพฤติกรรมที่มุ่งเน้นกลยุทธ์กระบวนการสังเกตตนเอง เป้าหมายของตนเอง ด้วยตนเอง การตั้งค่าและให้รางวัลตนเองสามารถสร้างความรู้สึกของการตัดสินใจและความสามารถการควบคุมตนเองและวัตถุประสงค์ เพราะความสัมพันธ์ระหว่างการเสริมสร้างพลังอำนาจทางด้านจิตใจและเจตนาภาวะผู้นำตนเองยังได้รับการสํารวจในวรรณคดีเราขอสนับสนุนการวิจัยในอนาคตในทิศทางนี้ .