The materials and language for the

The materials and language for the SAP Level 2 Training (Train-The-Trainer Training) provided by
Deloitte Consulting will be English.
The Level 2 Train-The-Trainer Training sessions will be conducted:
Centrally at the project office or at a single hub location. VDO conference method is not
preferred as it may not be effective for key learning activities.
only once per training course (no repeat or duplication)
in parallel with multiple sessions being conducted at the same time
STA will be responsible for:
Providing adequate training rooms, PCs, connection to SAP and other training facilities
such as projectors, PA systems, whiteboards etc.
Ensure Business Lead, Business Key Users, Business Super Users and IT support
physically attends the Train-the-Trainer training. Refresher training via video recording of
training sessions is encouraged but should not replace physical attendance to Train-the-
Trainer training session.
Evaluating the trainer
Evaluating the Key Users and Super Users
Take timely corrective action(s) for non-conformance of Trainer, Key Users or Super
Users. Any corrective action that results in delay in project schedule needs to go through
the Change Request procedure.

Results (Thai) 1:

วัสดุและภาษาสำหรับการฝึกอบรมระดับ 2 SAP (รถไฟเดอะเทรนเนอร์ฝึก) โดยให้คำปรึกษา Deloitte จะเป็นภาษาอังกฤษจะดำเนินการ The ระดับ 2 รถไฟเดอะเทรนเนอร์ฝึกอบรม:Centrally ที่สำนักงานโครงการ หรือตำแหน่งเดียวฮับ วิธีการประชุมวิดีโอไม่ได้แนะนำมันอาจจะไม่มีผลบังคับใช้สำหรับกิจกรรมการเรียนรู้ที่สำคัญonly ครั้งต่อหลักสูตรฝึกอบรม (ไม่ทำซ้ำหรือทำซ้ำ)in ขนาน มีหลายเซสชันกำลังดำเนินการในเวลาเดียวกันSTA จะรับผิดชอบ:ห้องฝึกอบรมเพียงพอ Providing พีซี เชื่อมต่อกับ SAP และฝึกอบรมอื่น ๆโปรเจคเตอร์ ระบบ PA ไวท์บอร์ดฯลฯEnsure ทำธุรกิจ ธุรกิจคีย์ผู้ใช้ ผู้ ใช้ซูเปอร์ธุรกิจ และสนับสนุนร่างเข้าร่วมฝึกอบรมรถไฟเดอะเทรนเนอร์ ฝึกอบรมฟื้นฟูผ่านการบันทึกวิดีโอของเซสชันการฝึกอบรมได้รับการสนับสนุน แต่ควรแทนทางกายภาพเข้าร่วมรถไฟ-การ -อบรมพี่เลี้ยงEvaluating พี่เลี้ยงEvaluating คีย์ผู้ใช้และผู้ใช้ซูเปอร์Take เวลาแก้ไขใดบ้างการไม่สอดคล้องของพี่เลี้ยง ผู้ ใช้คีย์ หรือซุปเปอร์ผู้ใช้ ต้องผ่านการดำเนินการแก้ไขที่เกิดความล่าช้าในการจัดกำหนดการโครงการกระบวนการร้องขอการเปลี่ยนแปลง

Results (Thai) 2:

วัสดุและภาษาสำหรับ SAP ระดับที่ 2 การฝึกอบรม (Train-The-ฝึกอบรมครูฝึก) ให้บริการโดย
ให้คำปรึกษา Deloitte จะเป็นภาษาอังกฤษ
Theระดับ 2 Train-The-เทรนเนอร์ช่วงการฝึกอบรมจะต้องดำเนินการ:
Centrallyที่สำนักงานโครงการหรือ สถานที่ฮับเดียว วิธีการประชุมทางวีดีโอไม่ได้
ต้องการเป็นมันอาจจะไม่ได้มีประสิทธิภาพในการทำกิจกรรมการเรียนรู้ที่สำคัญ
onlyครั้งต่อหลักสูตรการฝึกอบรม (ซ้ำหรือไม่ซ้ำ)
inขนานกับหลายการประชุมการดำเนินการในเวลาเดียวกัน
STAจะเป็นผู้รับผิดชอบ :
Providingห้องฝึกอบรมอย่างเพียงพอ, คอมพิวเตอร์, การเชื่อมต่อกับ SAP และสถานที่ฝึกอบรมอื่น ๆ
เช่นโปรเจ็คเตอร์ระบบ PA, กระดานไวท์บอร์ด ฯลฯ
Ensureตะกั่วธุรกิจ, ผู้ใช้ทางธุรกิจที่สำคัญผู้ใช้ทางธุรกิจและไอทีซูเปอร์สนับสนุน
ทางร่างกายเข้าร่วมรถไฟล้ำหน้า การฝึกอบรมครูผู้สอน ผ่านการฝึกอบรมทบทวนการบันทึกวิดีโอของ
การฝึกอบรมได้รับการสนับสนุน แต่ไม่ควรเปลี่ยนการเข้าร่วมการฝึกอบรมทางกายภาพล้ำหน้า
เซสชั่นการฝึกอบรมผู้ฝึกสอน
Evaluatingฝึก
Evaluatingผู้ใช้ที่สำคัญและผู้ใช้ซูเปอร์
Takeดำเนินการแก้ไขในเวลาที่เหมาะสม (s) ไม่ใช่ -conformance ของเทรนเนอร์ผู้ใช้ที่สำคัญหรือ Super
ผู้ใช้ การดำเนินการแก้ไขใด ๆ ที่ส่งผลให้เกิดความล่าช้าในกำหนดการของโครงการต้องผ่าน
ขั้นตอนการขอเปลี่ยน

Results (Thai) 3:

วัสดุและภาษาญี่ปุ่นระดับ 2 การฝึกอบรม Training ) โดย Deloitte Consulting จะเป็นภาษาอังกฤษ
.
ระดับ 2 การฝึกอบรมการฝึกอบรมจะดำเนินการ :
ส่วนกลางที่โครงการสำนักงานหรือในพื้นที่ศูนย์กลางเดียว วิธีการประชุม VDO ไม่ได้
ที่ต้องการเป็นอาจไม่เป็นที่มีประสิทธิภาพสำหรับกิจกรรมการเรียนรู้ที่สำคัญ .
เพียงครั้งเดียวต่อหลักสูตรฝึกอบรม ( ไม่ซ้ำ หรือเหมือนกัน )
ขนานกับหลายรอบถูกดำเนินการในเวลาเดียวกัน
 STA จะรับผิดชอบ :
มีห้องฝึกอบรมที่เพียงพอพีซีเชื่อมต่อ SAP และสิ่งอำนวยความสะดวกการฝึกอบรมอื่น
เช่นโปรเจคเตอร์ ระบบ PA , กระดานไวท์บอร์ด ฯลฯ
ให้นำธุรกิจ ธุรกิจ , คีย์ผู้ใช้ทางธุรกิจของผู้ใช้และสนับสนุน
ซูเปอร์ร่างกาย เข้าร่วมอบรมฝึกอบรม ทบทวนการฝึกผ่านการบันทึกวิดีโอของเซสชันการฝึกอบรมส่งเสริม
แต่ไม่ควรแทนที่ทางกายภาพการเข้าร่วมการฝึก -

เทรนเนอร์ฝึกซ้อม หาเทรนเนอร์
การประเมินผู้ใช้หลักและผู้ใช้ super
ใช้เวลาดำเนินการแก้ไข ( s ) ไม่สอดคล้อง ของเทรนเนอร์ ผู้ใช้คีย์หรือผู้ใช้สุด

ใด ๆ การแก้ไขผลในความล่าช้าในการจัดตารางโครงการต้องผ่าน

ขอเปลี่ยนกระบวนการ