These ‘specialised organisational c

These ‘specialised organisational capabilities’ include the processes, activities, functions and roles that a service provider uses in delivering services to their cus- tomers, as well as the ability to establish suitable organisation structures, manage knowledge, and understand how to facilitate outcomes that create value.
Although there is no single definition of a profession, it is widely accepted that the word profession applies where a group of people share common standards and disciplines based on a high level of knowledge and skills, which are gained from organised education schemes supported by training through experience and are measured and recognised through formal qualifications. Moreover, a profession seeks to use its influence through the development of good practice guid- ance and advice in order to improve the standard of performance in its given field.
Service management has a clear right to regard itself as a profession, and the exercise of service management disciplines as professional practice performed and supported by a global community drawn from all market sectors. There is a rich body of knowl- edge and experience including formal schemes for the education of individuals.

Results (Thai) 1:

'พิเศษ organisational ความสามารถนี้' รวมกระบวนการ กิจกรรม หน้าที่ และบทบาทที่ผู้ให้บริการใช้ในการส่งมอบบริการ tomers cus ของพวกเขา รวมทั้งความสามารถใน การสร้างโครงสร้างองค์กรที่เหมาะสม จัดการความรู้ เข้าใจวิธีเพื่อผลลัพธ์ที่สร้างมูลค่าถึงแม้ไม่มีการกำหนดคำนิยามของอาชีพ มันอย่างกว้างขวางยอมรับว่า อาชีพคำใช้ที่กลุ่มบุคคลร่วมกันมาตรฐานทั่วไป และสาขาวิชาตามระดับความรู้และทักษะ ซึ่งได้รับจากแผนงานการศึกษาที่จัดโดยผ่านประสบการณ์ฝึกวัด และยังผ่านทางคุณสมบัติ นอกจากนี้ อาชีพพยายามใช้อิทธิพลผ่านการพัฒนาความดี guid ance และคำแนะนำเพื่อปรับปรุงมาตรฐานการดำเนินงานในฟิลด์ที่กำหนดการจัดการบริการมีสิทธิ์ชัดเจนถือตัวเองเป็นอาชีพ และการออกกำลังกายของสาขาวิชาการจัดการบริการฝึกอาชีพที่ดำเนินการ และได้รับการสนับสนุนจากประชาคมโลกที่ออกจากภาคการตลาดทั้งหมด มีร่างกายที่อุดมไปด้วย knowl ขอบและประสบการณ์รวมถึงแผนงานทางการศึกษาของบุคคล

Results (Thai) 2:

เหล่านี้ความสามารถขององค์กรเฉพาะรวมถึงกระบวนการกิจกรรมฟังก์ชั่นและบทบาทที่ผู้ให้บริการที่ใช้ในการส่งมอบบริการให้กับลูกค้าให้สามารถตรวจของพวกเขาเช่นเดียวกับความสามารถในการสร้างโครงสร้างองค์กรที่เหมาะสมในการจัดการความรู้และเข้าใจวิธีการอำนวยความสะดวกในผลลัพธ์ที่ สร้างมูลค่า.
แม้ว่าจะไม่มีความหมายเดียวของอาชีพที่เป็นที่ยอมรับกันอย่างกว้างขวางว่าอาชีพคำว่าใช้ที่กลุ่มคนที่มีมาตรฐานร่วมกันและสาขาวิชาที่ขึ้นอยู่กับระดับสูงของความรู้และทักษะที่จะได้รับจากการรูปแบบการศึกษาที่จัดได้รับการสนับสนุน โดยการฝึกอบรมผ่านประสบการณ์และมีการวัดและได้รับการยอมรับอย่างเป็นทางการผ่านคุณสมบัติ นอกจากนี้ยังเป็นอาชีพที่พยายามที่จะใช้อิทธิพลของตนผ่านการพัฒนาของการปฏิบัติที่ดีแนวนโยบายและให้คำแนะนำเพื่อปรับปรุงมาตรฐานการปฏิบัติงานในสาขาที่ได้รับของ.
การจัดการบริการมีสิทธิที่ชัดเจนในการมองว่าตัวเองเป็นอาชีพและการออกกำลังกายของ สาขาการจัดการบริการดำเนินการฝึกอาชีพและการสนับสนุนจากชุมชนทั่วโลกที่มาจากภาคการตลาดทั้งหมด มีร่างกายที่อุดมไปด้วยความรู้และประสบการณ์รวมทั้งรูปแบบที่เป็นทางการสำหรับการศึกษาของบุคคลที่เป็น

Results (Thai) 3:

เหล่านี้เฉพาะความสามารถขององค์กร รวมถึงกระบวนการ กิจกรรม บทบาทและหน้าที่ที่ผู้ให้บริการที่ใช้ในการส่งมอบบริการยูเอส - tomers ตลอดจนความสามารถในการสร้างโครงสร้างองค์กรที่เหมาะสม จัดการความรู้ และเข้าใจวิธีการที่จะให้เกิดผลลัพธ์ที่สร้างมูลค่า
ถึงแม้ว่าจะไม่มีคำนิยามเดียวของอาชีพ ,มันเป็นที่ยอมรับว่าใช้คำว่า วิชาชีพที่กลุ่มของประชาชนทั่วไปที่ใช้ร่วมกันมาตรฐานและวินัยตามระดับความรู้และทักษะที่ได้รับจากการศึกษารูปแบบการจัดสนับสนุนโดยผ่านประสบการณ์และมีวัด และได้รับการยอมรับผ่านคุณสมบัติผู้สมัครอย่างเป็นทางการ นอกจากนี้อาชีพ พยายามใช้อิทธิพลของตนผ่านการพัฒนาของการปฏิบัติที่ดีแนะนำ - ance และคำแนะนำเพื่อปรับปรุงมาตรฐานของการปฏิบัติในการให้บริการด้านการจัดการ
ได้ชัดเจนที่จะพิจารณาตัวเองเป็นอาชีพ และการออกกำลังกายของสาขาวิชาการจัดการบริการการฝึกวิชาชีพและการสนับสนุนจากประชาคมโลก ดึงมาจาก ทุกภาคส่วนของตลาดมีร่างกายที่อุดมไปด้วย knowl - ขอบและประสบการณ์รวมทั้งแผนทางการศึกษาของบุคคล