Having been raised in a very child-

Having been raised in a very child-centric time in history where many parents played coach and mentor — along with taxi driver — Gen Y employees are as a group more likely to become demoralized by an emotionally disengaged boss.

Results (Thai) 1:

มีการเติบโตขึ้นมากเด็กเกี่ยวกับเวลาในประวัติศาสตร์ที่ผู้ปกครองหลายคนเล่นโค้ชและที่ปรึกษาซึ่งพร้อมกับคนขับแท็กซี่ — พนักงาน Gen Y เป็นกลุ่มที่มีแนวโน้มที่จะกลายเป็นรอด โดยมีนายอารมณ์ disengaged

Results (Thai) 2:

ได้รับการเลี้ยงดูมาในเวลาที่เด็กเป็นศูนย์กลางมากในประวัติศาสตร์ที่พ่อแม่หลายคนเล่นโค้ชและที่ปรึกษา - พร้อมกับคนขับรถแท็กซี่ - พนักงาน Gen Y เป็นกลุ่มมีแนวโน้มที่จะกลายเป็นขวัญเสียโดยเจ้านาย disengaged อารมณ์

Results (Thai) 3:

ได้รับการเลี้ยงดูในเวลาตอบสนอง เด็กมากในประวัติศาสตร์ที่ผู้ปกครองหลายคนเล่นโค้ชและผู้ให้คำปรึกษา - พร้อมกับคนขับรถแท็กซี่ - Gen Y จะเป็นกลุ่มพนักงานมีแนวโน้มที่จะกลายเป็นขวัญโดยตั้งอารมณ์เจ้านาย