Education and trainingSuccessful im

Education and training
Successful implementation of SBAR will require a training programme to be
developed and delivered within the area where the tool will be piloted. This
training may also be incorporated in other organisational training e.g. ALERT
training package and the organisation’s induction programme. Several examples
demonstrate that using scenarios during the training session is the most effective
way of demonstrating the merits of using SBAR as a communication tool.

Results (Thai) 1:

การศึกษาและการฝึกอบรมไปใช้ SBAR สำเร็จจะต้องมีการอบรมให้พัฒนา และส่งภายในพื้นที่ที่จะ piloted เครื่องมือ นี้นอกจากนี้ยังสามารถรวมการฝึกอบรมในการฝึกอบรมองค์กรอื่น ๆ เช่น แจ้งเตือนแพคเกจการฝึกอบรมและโปรแกรมการเหนี่ยวนำขององค์กร หลายตัวแสดงให้เห็นว่า การใช้สถานการณ์ในระหว่างการฝึกอบรมมากสุดการแสดงให้เห็นถึงข้อดีของการใช้ SBAR เป็นเครื่องมือสื่อสาร

Results (Thai) 2:

การศึกษาและการฝึกอบรม
การดำเนินงานที่ประสบความสำเร็จของ SBAR จะต้องมีโปรแกรมการฝึกอบรมจะได้รับการ
พัฒนาและส่งมอบในพื้นที่ที่มีเครื่องมือจะถูกขับ นี้
การฝึกอบรมนอกจากนี้ยังอาจจะรวมอยู่ในการฝึกอบรมขององค์กรเช่นการแจ้งเตือนอื่น ๆ
แพคเกจโปรแกรมการฝึกอบรมและการเหนี่ยวนำขององค์กร หลายตัวอย่างที่
แสดงให้เห็นว่าการใช้สถานการณ์ในช่วงการฝึกอบรมมีประสิทธิภาพมากที่สุด
วิธีการแสดงให้เห็นถึงประโยชน์ของการใช้ SBAR เป็นเครื่องมือในการสื่อสาร

Results (Thai) 3:

การศึกษาและฝึกอบรมการดำเนินงานที่ประสบความสำเร็จของ sbar จะต้องมีการฝึกอบรมเป็นพัฒนาและส่งมอบภายในพื้นที่ที่เครื่องมือจะมีการขับ . นี้การฝึกอบรมอาจจะรวมอยู่ในการแจ้งเตือนอื่น ๆองค์กร เช่นแพคเกจการฝึกอบรมและโปรแกรมการเหนี่ยวนำขององค์กร ตัวอย่างต่างแสดงให้เห็นว่า การใช้สถานการณ์ในระหว่างการฝึกซ้อม คือ ประสิทธิภาพมากที่สุดวิธีการแสดงให้เห็นถึงประโยชน์ของการใช้ sbar เป็นเครื่องมือในการสื่อสาร