In this article, the QWL is being d

In this article, the QWL is being described by the working society’s collective competencies,consisting of
leadership, team culture and processes. When these particular competencies attributes are identified and
agreed on, they are being validated as organization specific drivers of human competencies.
QWL can be identified at each level of the working group by asking individuals how the competencies
meet their personal needs.

Results (Thai) 1:

ในบทความนี้ QWL ถูกอธิบาย โดยความสามารถของสังคมทำงานรวม ประกอบด้วย ภาวะผู้นำ ทีมงานวัฒนธรรม และกระบวนการ เมื่อระบุแอตทริบิวต์ความสามารถเฉพาะ และ ตกลง พวกเขาจะถูกตรวจสอบโปรแกรมควบคุมเฉพาะองค์กรของมนุษย์ความสามารถ QWL สามารถระบุในแต่ละระดับของกลุ่มทำงาน โดยการถามบุคคลวิธีการความสามารถ ตอบสนองความต้องการส่วนบุคคล

Results (Thai) 2:

ในบทความนี้ QWL จะถูกอธิบายโดยความสามารถในการทำงานร่วมกันของสังคมประกอบด้วย
ความเป็นผู้นำวัฒนธรรมทีมและกระบวนการ เมื่อความสามารถเหล่านี้โดยเฉพาะคุณลักษณะที่ได้รับการระบุและ
เห็นด้วยกับพวกเขาจะถูกตรวจสอบเป็นไดรเวอร์เฉพาะองค์กรของความสามารถของมนุษย์.
QWL สามารถระบุได้ในระดับของคณะทำงานโดยขอให้แต่ละบุคคลว่าความสามารถ
ตอบสนองความต้องการส่วนบุคคลของพวกเขา