Nelling and Webb (2006) examined th

Nelling and Webb (2006) examined the causal relation between CSP and CFP that appeared to be related when traditional statistical techniques were used in former studies. They put new insights on this relationship using time series fixed effects approach on 600 sample US firms from 1993 to 2000 and experienced much weaker relation between the two than what had been documented in past studies. The results also suggested that strong stock market performance results leads to greater firm investment for employee relations, but CSR activities do not influence financial performance.

Results (Arabic) 1:

درست nelling وويب (2006) العلاقة السببية بين CSP وCFP أن يبدو أن ثمة صلة عندما استخدمت الأساليب الإحصائية التقليدية في الدراسات السابقة. وضعوا رؤى جديدة في هذه العلاقة باستخدام الوقت سلسلة نهج الآثار الثابتة على 600 عينة لنا شركات 1993-2000 وشهدت أضعف بكثير العلاقة بين اثنين من ما تم توثيقها في دراسات سابقة.تشير النتائج أيضا إلى أن الأوراق المالية نتائج قوية أداء السوق يؤدي إلى زيادة الاستثمار الثابت للعلاقات الموظفين، ولكن أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات لا تؤثر على الأداء المالي.

Results (Arabic) 2:

نيلينج وويب (2006) دراسة العلاقة السببية بين CSP والحراجية المعتمدة التي تكون ذات صلة عندما استخدمت الأساليب الإحصائية التقليدية في الدراسات السابقة على ما يبدو. وضعوا أفكاراً جديدة على هذه العلاقة باستخدام وقت ثابت سلسلة آثار النهج في العينة 600 لنا الشركات من عام 1993 إلى عام 2000 وشهدت علاقة أضعف بكثير بين الاثنين من ما قد تم توثيقها في الدراسات السابقة. كما تشير النتائج إلى أن نتائج أداء سوق الأسهم القوى يؤدي إلى زيادة الاستثمار الثابت لعلاقات الموظفين، لكن أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات لا تؤثر على الأداء المالي.

Results (Arabic) 3:

nelling و ويب (2006) دراسة العلاقة السببية بين الورقة و المنتجات الحراجية المعتمدة التي يبدو أن لها صلة عندما التقليدية والتقنيات الاحصائية المستخدمة في دراسات سابقة. وقد وضع رؤى جديدة على هذه العلاقة باستخدام السلاسل الزمنية آثار النهج الثابت على 600 عينة الشركات الأميركية من 1993 إلى 2000، عانت ضعف العلاقة بين اثنين من ما قد تم توثيقها في دراسات سابقة.كما أشارت النتائج أن أداء السوق المالية نتائج تؤدي إلى زيادة الاستثمار الثابت في الموظفين، ولكن أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات لا تأثير الأداء المالي.