Self-regulation theory would also s

Self-regulation theory would also seem to indicate that self-leadership may operate apart from personality influences. In contrast to personality traits, one's self-regulating tendencies may vary across situations. For instance, ยก although people may have established tendencies, regulatory focus varies from promotion to prevention across momentary situations. In so much as self-leadership strategies operate within the general framework of self-regulation, it seems reasonable to suggest that people may vary their utilization of self-leadership strategies separate and apart from the influences of their fixed personality traits.

Results (Thai) 1:

ทฤษฎีการควบคุมตนเองจะยังดูเหมือนจะว่า self-leadership อาจทำงานนอกเหนือจากที่มีอิทธิพลต่อบุคลิกภาพ ตรงข้ามลักษณะนิสัย ของตนเองควบคุมแนวโน้มอาจแตกต่างกันสถานการณ์ ยกตัวอย่าง แม้ว่าคนอาจสร้างแนวโน้ม กำกับดูแลมาตั้งแต่โปรโมชั่นเพื่อป้องกันข้ามสถานการณ์อับ ในนั้นมากที่ self-leadership ดำเนินกลยุทธ์ภายใต้กรอบทั่วไปของการควบคุมตนเอง ดูเหมือนว่าเหมาะสมที่จะแนะนำว่า คนอาจแตกต่างกันของพวกเขาใช้กลยุทธ์ self-leadership แยกต่างหาก และ จากอิทธิพลของลักษณะนิสัยของพวกเขาคง

Results (Thai) 2:

ทฤษฎีการควบคุมตนเองก็จะชี้ให้เห็นว่าการเป็นผู้นำด้วยตนเองอาจดำเนินการนอกเหนือจากที่มีอิทธิพลต่อบุคลิกภาพ ในทางตรงกันข้ามกับลักษณะบุคลิกภาพแนวโน้มได้ด้วยตนเองอย่างหนึ่งอาจแตกต่างกันในสถานการณ์ ยกตัวอย่างเช่นยกแม้ว่าคนอาจมีแนวโน้มที่จัดตั้งขึ้นมุ่งเน้นการกำกับดูแลที่แตกต่างจากโปรโมชั่นในการป้องกันเจอสถานการณ์ชั่วขณะ ในให้มากที่สุดเท่ากลยุทธ์ความเป็นผู้นำในตัวเองดำเนินการภายในกรอบทั่วไปของการควบคุมตนเองดูเหมือนว่าเหมาะสมที่จะชี้ให้เห็นว่าคนอาจจะแตกต่างกันไปการใช้ประโยชน์ของกลยุทธ์ความเป็นผู้นำของตนเองแยกต่างหากและนอกเหนือจากอิทธิพลของลักษณะบุคลิกภาพคงที่ของพวกเขา

Results (Thai) 3:

ทฤษฎีการกำกับตนเองจะยังดูเหมือนจะชี้ให้เห็นว่า ผู้นำที่ตนเองอาจทำงานได้นอกเหนือจากอิทธิพลของบุคลิกภาพ ในทางตรงกันข้ามกับลักษณะบุคลิกภาพ ของตนเองที่ควบคุมตัว อาจแตกต่างกันไปในสถานการณ์ ตัวอย่าง ยกแม้ว่าผู้คนอาจยังมีแนวโน้มบริษัทโฟกัสแตกต่างกันจากการส่งเสริมการป้องกันข้ามสถานการณ์ชั่วขณะ .ในมากเป็นกลยุทธ์ภาวะผู้นำตนเองดำเนินการภายในกรอบทั่วไปของตนเอง มันดูเหมือนว่าเหมาะสมที่จะชี้ให้เห็นว่าคนอาจแตกต่างกันการใช้ภาวะผู้นำและกลยุทธ์ของตนเองแยกห่างจากอิทธิพลของบุคลิกภาพของพวกเขาคงที่ .