Given that emotional exhaustion is

Given that emotional exhaustion is found to reduce employee's levels of job satisfaction, it is important for firms to put mechanisms in place to reduce emotional exhaustion. Firms can reduce emotional exhaustion by conducting a regular employee survey to track not only individual progress based on sales revenue, but also subjective and psychological well-being. Subjective well-being has focused on the affective (i.e., balance between positive and negative emotions) component in which employees are more likely to be content with their job if they do not feel emotionally drained from work, ultimately leading to lower turnover rates.

Results (Vietnamese) 1:

Cho rằng tình cảm kiệt sức được tìm thấy để làm giảm mức độ của nhân viên của sự hài lòng của công việc, nó là quan trọng cho các công ty đặt cơ chế tại chỗ để giảm bớt tình cảm kiệt sức. Công ty có thể giảm cảm xúc kiệt sức bởi tiến hành một cuộc khảo sát nhân viên thường xuyên để theo dõi không chỉ cá nhân tiến độ dựa trên doanh thu bán hàng, nhưng cũng chủ quan và tâm lý tốt được. Chủ quan hạnh phúc đã tập trung vào các trầm (tức là, sự cân bằng giữa những cảm xúc tích cực và tiêu cực) thành phần trong đó nhân viên có nhiều khả năng để có nội dung với công việc của họ nếu họ không cảm thấy tình cảm thoát nước từ công việc, cuối cùng dẫn đến giảm tỷ lệ doanh thu.

Results (Vietnamese) 2:

Cho rằng kiệt cảm xúc được tìm thấy để làm giảm mức độ của nhân viên trong việc làm hài lòng, điều quan trọng là cho các doanh nghiệp để đưa các cơ chế tại chỗ để làm giảm mệt mỏi tinh thần. Doanh nghiệp có thể giảm kiệt cảm xúc bằng cách tiến hành một cuộc khảo sát nhân viên thường xuyên để theo dõi sự tiến bộ không chỉ cá nhân dựa trên doanh thu bán hàng, nhưng cũng chủ quan và tâm lý tốt được. Chủ quan phúc đã tập trung vào những tình cảm (ví dụ, sự cân bằng giữa những cảm xúc tích cực và tiêu cực) thành phần trong đó nhân viên có nhiều khả năng được nội dung với công việc của họ nếu họ không cảm thấy cảm xúc để ráo nước từ công việc, cuối cùng dẫn đến tỷ lệ doanh thu thấp hơn.